Coworking-Aktivitäten sind ein wesentliches Element, um eine starke Gemeinschaft in Ihrem gemeinsamen Arbeitsraum zu schaffen. Wir bieten Ihnen verschiedene Vorschläge für Aktivitäten, um die Mitglieder interessiert und engagiert zu halten.
Es ist einer der Hauptvorteile von Coworking Spaces, eine Umgebung zu schaffen, in der sich gleichgesinnte Kollegen treffen und zusammenarbeiten können.
Coworking-Aktivitäten sind entscheidend für die Förderung eines Gemeinschaftsgefühls. Die gemeinsame Arbeitszufriedenheit unter den derzeitigen Mitgliedern zu steigern, neue Mitglieder anzuziehen und sogar der Nachbarschaft zu nutzen, sind allesamt mögliche Vorteile dieser Programme. Um das Interesse der Coworking-Community aufrechtzuerhalten, müssen Sie jedoch regelmäßig neue Ideen für Aktivitäten vorschlagen.
Coworking-Tage nur für Mitglieder
Happy Hour :
Sie sollten die Mitglieder dazu ermutigen, sich am Ende des Arbeitstages bei einem Bier oder einem Glas Wein zu entspannen. Die Mitglieder werden eher teilnehmen, wenn die Happy Hour regelmäßig stattfindet und gegen 16 Uhr beginnt.
Mittagspausen mit Gesprächen :
Es ist nie zu früh oder zu spät, um einen Buchclub oder eine Brainstorming-Sitzung in der Mittagspause zu organisieren. Eine andere Strategie besteht darin, externe Experten zu engagieren, die den Mitgliedern Ratschläge zu verschiedenen Themen geben, z. B. Buchhaltung, Softwareentwicklung oder Work-Life-Balance. Um sicherzustellen, dass die Themen der Mittagspausen für die Mitglieder interessant sind, sollten Sie ihnen die Möglichkeit geben, diese auszuwählen.
Gezieltes Networking :
Die erfolgreichsten Ideen für Vernetzungsaktivitäten übertragen dem Organisator die Verantwortung für das Knüpfen von Kontakten. Gezielte Vernetzung. Sorgen Sie durch die Auswahl des Publikums dafür, dass jeder die Möglichkeit hat, jemanden zu treffen, der ihm bei seiner persönlichen und beruflichen Entwicklung helfen kann.
Kohorten zur Befähigung :
Ressourcen wie „Motivation“ können genutzt werden, um für interessierte Mitglieder kurzfristig Gruppen zur Übernahme von Verantwortung zu bilden.
Sinnvolle Pausen:
Pausen- und Unterhaltungsbereiche gibt es in den heutigen Büros im Überfluss. Stellen Sie den Mitgliedern klassische Brettspiele zur Verfügung, damit sie in Gemeinschaftsbereichen zusammen spielen können. Solange genügend Platz vorhanden ist, sind Tischfußball- oder Tischtennisturniere immer beliebte Aktivitäten.
Tagesausflüge :
Das ist vielleicht genau das, was Ihre Mitglieder suchen. Nutzen Sie die Gruppenermäßigungen, um teambildende Aktivitäten zu organisieren und Erinnerungen auszutauschen. Das kann ein Tag am Strand, ein Ausflug aufs Land oder sogar eine Übung zur Stärkung des Selbstvertrauens sein. Der Kalender sollte mit verschiedenen Aktivitäten gefüllt sein, die eine vielfältige Gruppe von Menschen einbeziehen.
Familienaktivitäten :
Wenn die Familien der Beschäftigten glücklich sind, sind es auch ihre Kollegen. Organisieren Sie daher einige Ihrer Networking-Aktivitäten in einer natürlicheren Umgebung, z. B. in einem Park. Dies ist ein idealer Ort für ein entspanntes Gespräch und nichts baut Barrieren so sehr ab wie Kinder.
Auf der Mitgliederwand :
Okay, hier geht es nicht um eine Aktivität. Veröffentlichen Sie Fotos von den Angehörigen der Mitglieder, von ihren beruflichen Leistungen oder von allem, was ihnen wichtig ist, auf einer gemeinsamen Pinnwand. Die Mitglieder der Gemeinschaft können auf diese Weise gemeinsame Interessen entdecken, was eine einladende Atmosphäre schafft.
Ehrengäste:
Laden Sie einen Meinungsführer in Ihrem Bereich zu einem Vortrag oder einer Präsentation ein, entweder intern oder über eine Konferenz. So lernen Sie neue Leute kennen und erhalten die dringend benötigte Inspiration sowie die dringend benötigte Zeit zum Kennenlernen!
Mit dem Fahrrad zur Arbeit fahren :
Entscheiden Sie, an welchem Wochentag Sie eine Fahrradgruppe gründen möchten, und schauen Sie, ob Sie diese den ganzen Sommer über aufrechterhalten können!
Buchgruppe:
Sind Sie in der Stimmung, Literatur zu lesen? Möglicherweise teilen einige Ihrer Arbeitskollegen Ihre Begeisterung für Bücher. Eine Gruppe zusammenzustellen, ein Buch auszuwählen und Wein einzuschenken ist ein unfehlbarer Weg, um eine gute Zeit zu haben.
Aktivitäten für potenzielle Mitglieder des Coworking Space
Einige Ihrer Mitglieder sind nun in der Lage, in eigenen Büros zu arbeiten, weil Sie sie dazu ermutigt haben, ihr Bestes zu geben. Deshalb brauchen Sie einen regelmäßigen Strom neuer Kunden. In jedem Coworking Space gibt es Kopierer und einen Generator, also sollten Sie ihnen nicht einfach nur die Räumlichkeiten zeigen. Stattdessen sollten Sie sie beeindrucken, indem Sie ihnen das Gefühl geben, dass sie ein Teil Ihres Coworking Spaces sind.
Beobachten:
Laden Sie potenzielle Mitglieder ein, einen aktuellen Mitarbeiter bei der Ausübung seiner täglichen Aufgaben zu beobachten. Überreden Sie das aktuelle Mitglied, das potenzielle Mitglied anderen Mitgliedern vorzustellen, die es kennt und die an einem Treffen mit ihm interessiert sein könnten. Nichtmitglieder können die Vorteile einer Mitgliedschaft entdecken, indem sie Zeit im Raum verbringen.
Happy Hour (schon wieder!) :
Inmitten einer weiteren Happy Hour sollten Sie darauf achten, neue Mitglieder mit Namen zu begrüßen. Stellen Sie sich den aktuellen Mitgliedern der Gemeinschaft in einem Vier-Augen-Gespräch vor.
Schulungen:
Nutzen Sie Ihren Coworking Space, um öffentliche Schulungen zu organisieren, deren Teilnahme kostenlos ist. Bieten Sie Kurse zu Themen an, die für Ihre Mitglieder von Interesse sein könnten, da Sie ihr demografisches Profil kennen.
Wenn Sie beispielsweise viele Technologieunternehmen in Ihrer Region haben, könnten Sie Schulungen zur neuesten Programmiersprache anbieten. Teilnehmer, die keine Mitglieder sind, werden sehen, dass Ihr Arbeitsbereich für sie geeignet ist. Vielleicht treffen sie sogar jemanden aus ihrem Netzwerk, wenn sie unterwegs sind.
Yoga am Morgen :
Eine großartige Möglichkeit, neue Mitglieder mit Ihrem Coworking Space vertraut zu machen.
Begegnungsgruppe:
Wie Mütter von Vorschulkindern, Technikbegeisterte oder sogar eine lokale Handwerksgruppe können Ihnen dabei helfen, neue Mitglieder zu gewinnen, indem Sie Ihren gemeinsamen Arbeitsraum denjenigen vorstellen, die daran interessiert sein könnten, sich Ihnen anzuschließen.
Startpartys :
Ein idealer Ort für eine Launch-Party ist bei unabhängigen Plattenlabels, kleinen Buchverlagen und anderen Kreativen immer sehr gefragt. Natürlich gibt es auch neue Technologie-Start-ups, die Sie in Betracht ziehen sollten. Machen Sie sich selbst zum Mittelpunkt und beobachten Sie, was passiert!
Fazit: Um ein noch stärkeres Zugehörigkeitsgefühl in Ihrem Coworking Space zu fördern, sollten Sie die Teilnahme an einer der Aktivitäten aus der obigen Liste in Erwägung ziehen.
